用一根雞翅打造萬店連鎖,“野火燒”進擊雞翅第一品牌
野火燒憑借20年餐飲積淀,以供應鏈、數字化、品牌三重競爭優勢,進擊雞翅第一品牌。
張長琳 |文
9月27日,雞翅新生代品牌野火燒烤雞翅品牌全新升級,瞄準社區餐飲,邁出了進擊“萬店連鎖”的第一步!
在“野火燒”品牌升級發布會上,野火燒烤雞翅創始人虎曼麗和鍋圈董事長楊明超、知名戰略營銷專家小馬宋、野火燒董事長助理王方與野火燒眾多優秀加盟商參會,共同見證野火燒雞翅自此開啟品牌化、規?;?。
小雞翅有萬店基因
“野火燒”為什么把“萬店連鎖”的大目標,鎖定在小小的雞翅上呢?
野火燒創始人虎曼麗說,一只雞,從雞頭、雞胸、到雞腳、雞雜都有品牌在做,只有雞翅還沒出來強勢品牌,而雞翅品類充分具備萬店基因。
當前以肯德基、麥當勞、漢堡王、德克士、正新雞排、華萊士等為代表餐飲連鎖品牌,都是雞品類賽道上的佼佼者,雞品類占世界餐飲的半壁江山,是世界餐飲最大品類。
“雞翅之所以沒有品牌,是因為供應鏈太分散了,處在兩極化的狀態。除了一線品牌用了一小部分,雞翅大多流向了菜市場?!?/span>
虎曼麗說,雞翅是雞身上最好吃的部位,最高端的食材,也是難度最高的,供應鏈較為分散的,因而還沒有誕生品牌。野火燒選擇進入這個細分賽道,來重塑雞翅品類。
野火燒烤雞翅創始人虎曼麗
虎曼麗重塑雞翅品類的底氣,來自20年的積淀。
野火燒團隊擁有20余年餐飲孵化經驗,虎曼麗成功孵化出鮮貨火鍋代表品牌小小河邊魚、已經開了1000多家門店的“菊花開手撕藤椒雞”、蛙聲十里等知名餐飲品牌,旗下門店總數超過2000家。
也正是20年的積淀,讓野火燒團隊深刻意識到供應鏈的重要性。所以野火燒采用了“小門店大后臺”的思路,也就是供應鏈先行,先在后端搭建了強有力的供應鏈,才來前端開門店。
這是一種“用牛刀殺雞”的方法。虎曼麗說,供應鏈、數字化、品牌是野火燒的三個“基建”。
用供應鏈重做品牌
當前重做品類,主要有三種玩法——初級玩法是以品牌入手,中級玩法是渠道創新,頂級玩法是供應鏈驅動。
其中,品牌和渠道,拼的是產品、形象、客群。只有供應鏈驅動,拼的是成本、效率。也只有供應鏈驅動是拼財力、人力、實力的重投資打法。
比如,野火燒鹿邑工廠總投資2億元,占地面積58畝,集研發、生產、銷售、定制于一體,以工廠為平臺,整合了100+優質上游直采工廠,依托智能化生產線、下沉式冷鏈運輸體系,打通上下游資源,形成特色產品矩陣。
因此,野火燒引領行業,把雞翅升級為“三好雞翅”,即好料、好鮮、好吃,使野火燒烤雞翅在市場上不同于任何其他產品。
產品好:人工挑選單個克重30~40克的好雞翅,全程可溯源;
工藝鮮:開創重塑行業標準的專利低溫冰浸冷腌技術,確保產皮新鮮;
口味佳:運用空氣烤工藝,融合中西口味,原創泡椒、蒜香、辣條等9種口味,一口咬下,滿口爆汁。
比如野火燒在原料的選擇上 ,采用肯德基、麥當勞同款品質的供應商 ,做為戰略合作伙伴 ,全程“追溯碼體 系”管理,零激素,無藥殘。生產工廠個個精挑細選,并且淘汰比率約為17%。
雞翅的消費者以年輕人為主,他們是最挑剔的人群,也是最樂于分享的人群。
比如鹵香全雞,雞爪,翅尖以及口味升級后的奧爾良雞翅、雞爪等,深受年輕人喜愛。特別是野火燒空氣炸烤翅一經上市,有記憶點的新口味就贏得不少年輕顧客的青睞。
王方說,野火燒和上一代的加盟連鎖有著本質的不同——野火燒是創新供應鏈零售化,用強大的供應鏈支撐前端輕松開店。而傳統玩家的供應鏈是貿易型,主要賺食材的錢。
用品牌重做品類
供應鏈、數字化、品牌是野火燒的三個“基建”。除了后端供應鏈驅動,在前端,野火燒也傾力打造品牌競爭力。
野火燒團隊認為,品牌是一個容器,一個裝載消費者“了解、信任、偏好”的容器。越是從了解,到信任,到偏好,這個容器的價值就越大。只有建立品牌偏好,才能發動大規模購買。
如何形成品牌認知,吸引年輕消費者,建立品牌偏好,是擺在每一個新消費品牌面前的課題。
而野火燒選擇了系統的品牌可視化,他們聯手國內一線的品牌戰略營銷咨詢公司小馬宋,為野火燒打造了全新的品牌形象系統。
小馬宋曾助力元氣森林、半天妖、南城香、古茗、食族人等諸多品牌成功升級,成為業界頭部。
此次野火燒烤雞翅與“小馬宋”達成戰略合作,除去為品牌打造全新形象外,還從流量、轉化、復購三個層為門店的銷售效率提升提供解決方案,使門店實現營收翻倍。
小馬宋為野火燒設計了超級符號和SLOGAN。
SLOGAN“烤翅不用挑,就吃野火燒”以清晰、輕松的方式,讓消費者快速識別野火燒,記住野火燒。
超級符號則根據“雞”的核心品牌要素,以及野火燒小吃外帶的門店特性,用爆炸貼和雞來結合,創造了“雞老大”的超級符號設計。
在門店運營上,野火燒烤雞翅也有一套自己的方法論,通過“流量+轉化+復購”三部曲,完成對門店的精準定位。
線上主要依靠小紅書、抖音等新媒體、三方外賣平臺為一體的渠道,線下會員精準營銷和口碑傳播。通過精準引流做轉化,完成私域運營的打造,增加顧客的粘性,建立品牌認知,形成復購。
如果說品牌建設是搶占消費心智,“數字化”帶來的就是跟消費者形成共鳴。
在數字化升級上,野火燒實現了員工在線、客戶在線、消費者在線。通過系統分析產品結構,門店經營狀況,盈利情況,客戶畫像等等,制定最優的解決方案。
比如,野火燒的泡椒雞翅、藤椒雞翅、辣條雞翅等爆品,都是通過數據反饋,研發出來的。
事實上,數字化讓一切的運營環節可視化,門店野火燒烤雞翅的運營結果主要靠算法。
在野火燒的體系中,這種算法理念更是深植其中。
野火燒上下游產業鏈中,工廠相當于路由器,上游連著原料,中間連著物流倉配,下游連著萬千門店,通過原料動銷數據、線上線下的消費數據,來把握當前的產品研發趨勢,捕捉當前流行的口味,用于產品的研發的迭代。
用新加盟策略重做品牌
供應鏈、數字化、品牌是野火燒的三個“基建”。但是《什么值得加盟》認為,“野火燒”全面展示了什么叫降維打擊。
正如創始人虎曼麗所說:中國式新連鎖,有三個特征:一是守正出奇,尊重連鎖加盟的底層邏輯,不割韭菜;二是品牌+數字化+供應鏈,有系統成閉環,有很深的護城河;三是共生共享共創共贏,品牌方和加盟合伙伙伴同氣連枝,是事業共同體、命運共同體。
在加盟策略上,野火燒也是居高臨下的打法。
“賺錢的根本是要“效率高成本低”,就像雞肉的價格之所以比牛肉低就是因為雞肉的養殖效率更高,餐飲門店能賺錢是因為管理和運營能力高。”
小馬宋分析,為什么開一樣的門店有的賺錢不賺錢?是因為在每一個環節的效率不同。開一家店就三樣東西:價值、成本、效率。野火燒烤雞翅的店面正是圍繞這三樣去解決的。
一家餐飲門店的成功,關鍵是穩定和效率。
基于此,野火燒推出檔口店、標準店、旗艦店三種門店模型。并且,經過多個門店測試,業績及回報,都非常出色。其中,1人就能開的檔口店,投資額度5萬元左右,業績非常出色,高于同行水平;2人可開的標準店投資8-10萬元左右,業績能達到1人店的兩倍;3人旗艦店投資15萬元左右,業績能達到1人店的三倍。
野火燒零加盟費,用高效的供應鏈、數字化運營支撐門店經營。
2022年是野火燒烤雞翅的單店模型打磨年。半年來,野火燒烤雞翅20平方米的門店已經實現日流水1500元即可達到盈虧平衡點,單店日流水已經突破6000元。
2023年底,野火燒烤雞翅計劃到開出1000家門店;2024年底門店2000家;2025年底門店4000家;2026年底門店8000家。
截止目前,大會共簽約106家,涵蓋三省十五市。
特別是會后的幾天,很多客戶通過現場直播、公眾號推送了解到了項目,經過溝通對品牌,盈利模式,產品結構有更深的認知,從而成交了一大批合作伙伴,像河南信陽市,河南駐馬店、河南潢川、鄭州航空港等區域,都被簽約成功。
王方說,野火燒烤雞翅在制作工藝上聚焦炸和烤,符合當下新消費群體消費習慣,具有極強的復購性,經過市場調研和深入研究,野火燒烤雞翅產品最終定位為三大系列30多個SKU。
未來,產品研發將圍繞一只雞做深度,組合多味型、多場景的套餐類型。
“疫情后,餐飲重組,走向下沉市場,消費者追求極致性價比,但不管哪種場景,吃的市場依然向好,擁抱新趨勢出現了積極的變化?!?/span>
鍋圈董事長楊明超表示,未來,供應鏈、數字化、品牌是企業的三個“基建”,走向以客戶為中心的人貨雙運營模式。
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